Mulheres que atuam na área de tecnologia da informação (TI) precisam vencer desafios ligados ao reconhecimento da experiência profissional, ao acesso a cargos de comando e à equidade na remuneração. Prova disso é que a maioria (96%) se sente qualificada para o posto que ocupa, mas 63% relatam ter perdido promoções para colegas homens. Matéria exclusiva para assinantes. Para ter acesso completo, acesse o link da matéria e faça o seu cadastro.
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